משולחן המזכיר - יאיר קארו ; מודל סקנדינבי - אלי גורן

משולחן המזכיר

עדכונים שוטפים.

 חודש דצמבר הקרוב יוקדש  בתחילתו לחגיגות ה – 96 של קבוצת הגבעה ובהמשך להכנת ואישור תקציב גבע לשנת 2018 .             

 הודעות על ישיבות פתוחות לקהל ואסיפה יצאו בהמשך. השערים הצהובים השפיעו על פריחת החלמוניות בתבור  ונוסעים מקומיים  חזרו נפעמים מהחלמוניות בין חגווי הסלע והפציצו את הפייסבוק בתצלומים מרהיבים.

 

1.     מכרז אקונום.

המזכירות לאחר דיון בהשתתפות יואב גלילי שהיה היחיד שהציג מועמדות  החליטה על  הודעה בנוסח הבא :  

המזכירות מעבירה לאסיפה את מועמדות יואב גלילי לקדנציה חמישית כאקונום ללא המלצה בשל חילוקי דעות מהותיים.

הנושא מיועד לאסיפה המתוכננת להתקיים בתאריך  27.11.2017  .

2.     חלופת האגודה היכן עומדת :

א.     השלמנו הגשת מסמכי חובה וקיבלנו אישור הגשה ממנהל מקרקעי ישראל 27.9.2017

ב.     נתבקשנו להגיש "הערכת עלויות פיתוח " אשר ירדו מהסכם לתשלום ( אם וכאשר תאושר העסקה ).

ג.      צפי הגשת "הערכת עלויות פיתוח "  -  עד 15.12.2017.

ד.     שאלת המחלוקת בין מנהל מקרקעי ישראל לתנועה הקיבוצית  ( לגבי הניסיון של המנהל לשנות באופן חד-צדדי את זכות רכישת המגרשים

מאפשרות לרכישת כל המגרשים לפי תמ"א 35 ( גבע 450 יחידות )  לרכישת מגרשים רק בקו הכחול / תב"ע מאושרת ( גבע  316 יחידות  ) ) נמצאת במעקב משפטי של התנועה הקיבוצית ועורכי דינה כמו יועצים משפטיים המלווים קיבוצים שונים בתהליך.  ישנם קיבוצים אשר מיצו את רזרבת המגרשים הפנויים ועוברם הנושא קריטי ממש.

ה.     גבע קיבוץ שיתופי – ולכן אינה רשאית להגיש בקשה לשום אפשרות אחרת זולת חלופת האגודה.

3.     צוות מכין "קיבוץ מתחדש " .

א.     סבב פגישות ראשוני הסתיים ועסק בעיקר במודלים השונים איך הם מתייחסים למיפוי הנושאים לטיפול , מיפוי הנושאים עצמם ושאלות קריטיות בכל הליך שינוי.

ב.     התהליך מתפצל עכשיו לשניים לחודשיים הקרובים ( הערכה בלבד )  : פגישות עם מנהלי ענפים בקהילה לחידוד הצרכים והמיפוי ומשמעויות תקציביות .

ובמקביל שלושה מפגשים ציבוריים שעל מועדיהם דיווחתי ותזכורות מעת לעת.

ג.      התחלת מכרז גורם מתמחר לביצוע מחודש " תמחור משרות "  ויציאה לתמחור – ראשית ינואר ( הערכה בלבד ).

4.     רשות הבינוי – מענה לשאלות ציבוריות שמגיעות לשולחן המזכיר .

א.    חניה ותנועה : מספר עובדי החוץ חצה את ה – 100 ובהתאם מספר הרכבים הפרטיים/רכבי עבודה. המזכירות שבה וביקשה מרשות הבינוי להעביר ללא דיחוי לפחות שתי חלופות לגבי הסדרי חניה ותנועה על הגבעה.   

ב.     נוהל מכרז – הקצאת דירות :  כאשר תסתיים עריכת ועדכון הנוהל ורשות הבינוי תגיש אותו מחדש הדיון יגיע לאסיפה לדיון ואישור.  עד אז הנוהל הקיים בתוקף.  

5.     שימור אתרים.


המועצה לשימור אתרים סימנה את בית-אתקין כאתר לשימור. הבניין מט לפול ומסוכן.  המועצה פנתה לברר הצעות ל"תוכן ציבורי "  לבניין שיאפשר העלאת הצעה לשימור. בשל הצורך לתת תוכן וצידוק ציבורי  נרחב  - נבדקת אפשרות לבקש ייעוד המבנה לצורך "מוזיאון הגבעטרון".  כל שמחה היא שמחה מוקדמת. וגם אם בדרך נס יתקבל אישור הרי שלא סבירה הקצאת כספי קהילה כאשר התחייבויות קודמות ממתינות לביצוע. ולכן "והיה ויאושר " נצטרך לגייס כספים - תרומות. כאמור, למען הקוראים תחת עינית המיקרוסקופ האלקטרוני, זוהי הערכת מצב לשעה זו.  

6.     שכר המינימום.  שכר המינימום במדינת ישראל הועלה ל – 5300 ש"ח  אפקטיבי 1.12.2017 . שכר המינימום שקבעה גבע לעובדי חוץ / נקלטים עודכן לאחרונה בשנת 2014 בגובה 4500 ₪ ועומד להיות מעודכן .

חובת העדכון מוטלת על מש"א ( על פי תקנון גבע ) וכאשר תגיע החלטת מש"א (ובשל השלכות אפשריות על עבודת חברים  - מועמדים - נקלטים  - וכולי)  ניתן לזה תוקף ציבורי באסיפה.

שבת של שקט ושלווה והמתנה דרוכה לגשם שירד רק בעתו , יותר מזה אנחנו לא צריכים.

יאיר קארו

**********************

 

מודל סקנדינבי

זה שם מאוד סקסי, אבל בעבר קראו לזה מודל רך.

גזית, מענית, בארי, הלכו על מודל רך עם מיסוי  גבוה עד 60%, וכעבור כמה שנים עברו למודל רגיל של הפרטה עם שיוך דירות.

גם יאיר אמר בצוות הפנסיונרים, אחרי שביקר בקבוצים שזה תהליך שבו המיסים יורדים והערבות ההדדית יורדת, כולל בחינוך, בבריאות, בתרבות ובסיעוד. החזקים מתחזקים והחלשים נחלשים.

בעין השופט ובהזורע נעשה ניסיון כזה אבל הוא קצר ימים ולא ניתן להסיק ממנו מסקנות. לכן המודל "הסקנדינבי" כרגע לפי ניסיון שנצבר בתנועה הקיבוצית הוא יותר מאחיזת עיניים מאשר מודל אמיתי.

אלי גורן

מופיע בעלון:
תגובות לדף